¿Quienes hacen posible esto?

Esta pagina es coordinada y nutrida por diversos miembros de nuestra sección 45, nuestro secretario general Alejandro Trejo Avila, el profesor Gabriel Guerrero Carbajal del colegiado de superación profesional, la maestra Silvia Ramirez Rosiles de asuntos laborales y el enlace regional en Irapuato, el profesor Ramiro García Medel, apoyado por el profesor Guadalupe Jimenez

Webmaster: Ignacio III Arana García, secretario de la delegación D-I-52

miércoles, 12 de septiembre de 2012

Resumen de la información generada a inicios de septiembre

Con el afan de hacer simple el hecho de recibir la informacion sindical y apoyar en zonas en las que no haya llegado alguna informacion, he realizado este pequeño compilado, espero que sea de su agrado.

Se dio a conocer el acuerdo secretarial donde habla de las aportaciones voluntarias en los planteles, como se deben manejar, para que y en que cosas se puede gastarpara el beneficio de la tarea educativa, como el  comprar material educativo, enciclopedias electrónicas, programas de computo, realización de visitas, recorridos, excursiones, campamentos y en cuales NO, es recomendable que lo conozcan, nunca esta de mas.

Se dio a conocer la convocatoria PROCEDA, es para un diplomado en competencias para crear comunidades de aprendizaje, esto es por parte de gobierno del estado y en la convocatoria hay correos y teléfonos a marcar si surgen dudas en especifico sobre el diplomado.

Existe un "curso de inducción" que deberán de tomar de manera obligatoria todos los docentes de nuevo ingreso, este curso tiene validez escalafonaria.

El documento de estímulos colectivos nos dice si nos llegara o no dinero a las escuelas dependiendo de sus resultados académicos en la prueba ENLACE.
Si se quieren consultar de manera personal( recordemos que hay estimulo colectivo y estimulo personal) es un proceso individual en esta dirección
http://estimulosalianza.sep.gob.mx/
o bien
http://201.175.44.234/ResultadosEstimulos12/

Se difundió una convocatoria por parte del ILCE, - instituto latinoamericano de comunicación educativa (los mismo del curso de SEPa ingles) especializado en desarrollo de materiales educativos con lasTIC´s
Asimismo, se esta ofreciendo de su parte otro diplomado sobre competencias comunicativas en el aula - ambos son en linea)

Se suben los formatos para apoyo de lentes, formato de compatibilidad de empleo y el acuerdo presidencial para incapacidades permanentes, los pueden encontrar a la derecha de la pantalla.

Reciban un saludo cordial

5 comentarios:

Anónimo dijo...

FELICIDADES NACHO!!! NO CABE DUDA QUE MI VOTO SE DESIGNO A LA PERSONA INDICADA PARA REPRESENTARNOS SINDICALMENTE. ESTAS HACIENDO UN MUY BUEN TRABAJO!!! SALUDOS. ATTE: EDITH

Ignacio III dijo...

Que agradable detalle Edith, la verdad se ven los contadores de visitas que avanzan y los contadores de descargas de documentos se ve que los bajan pero pocas personas lo reconocen.

Comentarios como el tuyo animan.

Un abrazo :D

Anónimo dijo...

HOLA QUIERO FELICITARLOS POR SU PAGINA, POR QUE EN ELLA Y CON TODA LA INFORMACIÓN QUE NOS HACEN FAVOR DE TRANSMITIR NOS AYUDAN MUCHO, A MI EN LO PERSONAL TRABAJO COMO PERSONAL DE APOYO Y LA NOTA SOBRE LAS INSCRIPCIONES DE MIS HIJOS ME ANIMA MUCHO YA QUE COMO SABEN CONTAMOS CON UN SUELDO MUY BAJO Y ESE LOGRO SINDICAL ES UN APOYO FAVORABLE, POR ESTE MEDIO LE DOY LAS GRACIAS A TODOS LOS REPRESENTANTES SINDICALES PERO SOBRE TODO AL PROFR. ALEJANDRO, ESPERANDO NOS SIGAN APOYANDO EN ESTAS CUESTIONES.
MUCHAS GRACIAS

MI PREGUNTA ES: DE ESTA NOTA ACABO DE ABRIR LA PAGINA Y LA VEO MUY MODIFICADA Y PARA BIEN, PERO MIS HIJOS YA SE INSCRIBIERON Y YA HICE LOS PAGOS PERTINENTES, QUE TIEMPO TENGO PARA HACER LA SOLICITUD DE REMUNERACIÓN DE LA INSCRIPCIÓN?

Anónimo dijo...

Quisiera que me apoyaran en la cuestión de que comencé a trabajar en una plaza de telesecundaria en una comunidad, mis compañeros ya de tiempo atrás en servicio me dicen que contamos con un logro sindical de disponer de una hora el día de quincena para salir a cobrar, el Director dice que no es verdad que quiere un oficio donde lo diga, por que el va a quitarnos esa hora, yo quiero saber si es verdad que podemos contar con este logro o no ya que no quisiera problemas con mi director y si es que contamos con el documento podrían hacer favor de subirlo a la pagina y así poder descargarlo y mostrárselo a mi diré, se que le debo respeto pero en ocasiones se comporta como un dictador, que por que la supervisora es su parienta y bueno yo estoy ahí para trabar pero la verdad en ocasiones no permite pues tienen que ser las cosas como el dice sin permitirnos opinar,proponer en bien de la comunidad educativa. Esto se Llama prepotencia.

les pido de favor me orienten, pues no se que actitud tomar, en los interinados anteriores que he hecho nunca conocí a alguien tan cerrado y a diferencia siempre trabajamos en equipo, sera por que varios somos interinos próximos a basificarnos y nos mete miedo por la constancia que nos tiene que extender después de seis meses para la basificacion.

muchas gracias
Tete

Ignacio III dijo...

Anonimo 1.
Lamentablemente la retribución que comentas ya no es viable, por lo que deberás esperar hasta las próximas inscripciones, y NO HACER EL PAGO, sino realizar la inscripción sin hacer el pago -llevando la documentacion correspondiente- y se te exentara de la misma.

La informacion no fue dada de manera correcta pues hubo un malentendido en la misma.


Anonimo 2.
Efectivamente existe el documento, estoy seguro que si lo solicitas al representante de tu plantel te lo podrá hacer llegar.

Es recomendable que sigas la cadena jerárquica, empezando por tu representante de escuela, representante de tu delegación, enlace regional etc.

Caso contrario, te pido que envíes de nueva cuenta un comentario, así escaneare el oficio y te lo podre hacer llegar.

Respecto a ser amenazado por un superior respecto a tu contrato, trata de obtener evidencia de ello, pues constituye una forma de violencia, ademas si te realiza observaciones de tu trabajo (a lo cual tiene pleno derecho y obligación) solicitale que te lo haga por escrito y enmienda las faltas que se te señalen, entregando también pruebas por escrito de tus mejoras o cambios en el trabajo firmadas, así en un futuro, no podrá alegar incumplimiento de tu parte pues toda observación que se te indico, la corregiste, recuerda, papelito habla.

Te recomiendo una leidita al manual de funciones de director, esta en nuestros documentos para bajar a la derecha de la pagina.

Temas sobre los que hemos dialogado

25 años (1) 30 años (1) aclaracion (1) acuerdo 015/2012 (2) acuerdo 535 (1) acuerdo secretarial (3) acuerdos (1) afan educativo (1) alejandro trejo (8) alfabetización (1) alianza (2) amparo (1) analfabetismo (1) aniversario (2) antidoping (1) apoyos (1) aprender se oye muy bien (1) archivo (1) atencion (1) aumento (1) automovil (1) aviso (1) bases (8) basificación (6) becas (1) becas comisión (1) beneficiarios (1) benito juarez (1) bibliotecas (1) bill gates (1) biografia (1) bono (1) caceria de brujas (1) calendario (2) cambios (1) campamentos (1) carlos slim (1) carmen aristegui (1) carrera (1) carrera magisterial (5) cbtis (1) cena-baile (1) CEPS (2) certificación (1) charter (1) cnte (1) comision (1) comisiones (2) comunicado (2) comunicado oficial (2) concurso (4) concurso de oposicion (2) consejo escolar de participación social (1) convivio (3) convocatoria (4) correcion (1) credito escalafonario (1) cuotas voluntarias (2) curso de induccion (2) de panzazo (1) defensa (1) derechos (1) desigualdad (2) detencion (1) dinero (1) diplomados (2) diputados (1) doble plaza (2) docentes (3) docentes susceptibles a incorporacion (1) documental (1) documentos (7) educacion especial (1) educacion fisica (1) Elba (3) ensog (1) equidad de genero (2) escalafon (2) estímulos (5) estímulos. laptops (1) evaluacion (2) evaluación (4) evaluación universal (1) evento cultural (1) excale (1) exento de pagos (1) fallecimiento (1) festividad (1) fin de ciclo (3) FMI (1) formatos (4) foro (1) forte (1) fundación (1) georgina calderon sierra (1) gordillo (1) guanajuato (2) guía (1) habilidades digitales (1) hdt (1) historia (1) ILCE (2) improcedencias (1) impugnacion (1) incorporacion (1) inee (1) informacion (1) infraestructura (1) isseg (1) issste (2) itesi (1) jalisco (1) jose vasconcelos (1) Juan Diaz De la Torre (1) juan elias chavez (2) juegos magisteriales (2) juicios (1) laicidad (1) lectura (3) leyes (2) licenciatura (1) lineamientos (3) logro sindical (1) luto (1) maestria (1) maestros (1) maestros disidentes (1) maestros trabajadores (5) manual (1) manual de funciones (1) marcha (2) material educativo (1) medios de comunicacion (1) merito docente (1) musica snte (1) normal superior (1) nota prefabricada (1) novedades (2) nuevo ingreso (2) OCDE (1) oficial (2) opinion (2) pagos (3) papelería (1) perfiles academicvos (1) personal de apoyo (1) plenarias (6) pliego petitorio (1) preescolar (3) premios (1) preparación (3) prestacion (1) primaria (3) privatización (2) PROCEDA (2) profesionalizacion (3) protesta (2) psicologos (2) radiosnte (1) ramiro garcia medel (1) reforma educativa (4) reforma laboral (8) reglamento (2) repositorio (3) requisitos (1) requsitos (1) reseña sección 45 (2) resumen (3) retroactivo (1) retroceso (1) revalorizacion docente (2) rifa (1) salida (1) seccion 13 (3) seccion 45 (4) secretario seccional (1) secundaria (2) seg (1) sep (3) servicios (1) sindicalismo (1) sindicalizacion (1) sme (1) snte (11) snte vanguardista (1) streaming (1) subcontratacion (1) sucesion fortaleza (1) tec (1) telesecundaria (4) teresa rodriguez (1) titulación (1) union (1) unión sindical (5) urgente (1) violentar derechos (1) visitas (1)